3月4日，周一。
裴谦在办公室的老板椅上舒舒服服地坐着，听跨洋电话里艾瑞克和孟畅🈷等人向自己汇报收购指头公司的进展。
总的来说，大体上还算是顺利。
达亚克集团既然决定了要卖掉🃭🚽指🙾🐄☿头公司，那就是真心想卖，想快速脱身，自然是全力配合。
对于腾达集团要分期付款的事情，达亚克集团也并不介意，毕竟钱肯定是一分都不会少，腾达集团也不可能赖账。而且大家都知道腾达是一个高周转的模式，这么大一笔钱，一下子🞚全都掏出来也确实不太现实。🂶
不过对于🎔🐷指🙬头公司那边而言，情况就复杂☎♻🍨一些了。
指头公司🎔🐷有些高层的构成比🚑较复杂，在面对这件事情的时候，反应自然也各异。
第一种是从达亚克集团空降来的，比如艾瑞克之前就属于这一类，在这之后可能就要离开指头公司♗🈡⛟、回到达亚克集团去了，这些人的态度和达亚克集团一样，公事公办，走个过场而已；
第二种是类似于克雷🝆蒂安这种，设计🎡💩🔤师或者技术出身的高层，他们的态度比较复杂，情绪上比较抗拒，但既🕂然换了老板，那也只能接受；
第三种就是查尔斯这种手中掌握🙾🐄☿着股份、真正有实权的高层，他🀚们是非常不愿意接受这个事实的，必然会千方百计地对腾达进行阻挠，不愿意让自己沦为附庸，希望能跟腾达进行谈判，最大限度地掌握管理公司的自主权。
达亚克集团那边已经进⚱🕍🈖入到走流程的阶段，但收📍购之后如🗍何才能够将指头公司吸纳进整个腾达的体系中，这是目前最为严峻的问题。
这个四人小组现在是有两个选择，一个是回国，毕竟他们在腾达集团内都还担任着☛各种职务，还有很多其他事情要处理；另一个是去米国，去接管、改造🃑🗆指头🎔🐱公司。
当然，接管和改造谁去都行，什么时候去都行，即使不去，放着指头公司就让他们继续自己管自己♗🈡⛟，🄁也可以。
具体怎么选择，还得看裴谦如何拿主意。
听完🗭🞵了大家的汇报之后，裴谦🃭🚽沉吟片刻，问道：“💙查尔斯不太配合？”
艾瑞克点点头：“当然，这🚑是意料之中的事🝎情♁🅟🇱。”